設立当初からのキャッチフレーズであります、
は、我々の介護の根本は人生の終焉を迎えるまでにその人に上手に寄り添うことだという考えを表したものです。
これからも創和は地域の人々との和を大切に皆さまと共に歩んでまいります。今後とも介護の創和をどうぞ宜しくお願い致します。
わが国の高齢化の進行が加速度を増す中、進行する高齢化社会対策として介護事業という政府の舵取りが始まり、その未知の分野への挑戦を決心したのは2000年の4月1日のことでした。
そして、その日は訪問介護事業所「ケアステーション・ウィズ」の第一歩となる記念すべき日となりました。
“介護をする”、当時の私にとりとてつもなく重い言葉でした。ですが、この「介護」という仕事を地域に、さらには日本に普及させなければならないという強い思いでスタートいたしました。
これまで多くのご利用者、スタッフ、地域の方々に支えられてまいりました。おかげさまで2020年には会社設立20周年を迎えることができましたこと、心より深く感謝申し上げます。
今後も赤磐市の発展に介護を通して携わり、精進してまいります。
| 社名 | 有限会社 創和（そうわ） |
| 本店所在地 | 岡山県赤磐市穂崎888番地の4 |
| 代表取締役社長 | 小倉 美智恵 |
| 資本金 | 300万円 |
| 設立日 | 平成12年(2000年)1月18日 |
| 従業員数 |
正社員39名（男性：11 女性：28） パート社員54名（男性：9 女性：45） ＊2021年3月現在 |
| 事業内容 |
介護サービス事業 【詳細】 〇居宅介護支援（ケアマネジャー） 〇訪問介護（ヘルパー） 〇通所介護（デイサービス） 〇小規模多機能型居宅介護（地域密着型） 〇認知症対応型共同生活介護（グループホーム） 〇サービス付き高齢者向け住宅（老人ホーム） （関連） 〇福祉有償移送 こころ |
| 2000年1月18日 |
介護サービス事業を目的とした有限会社創和を赤磐市で設立 |
| 2000年4月1日 |
訪問介護事業所『ケアステーション・ウィズ』を開設 |
| 2000年7月1日 |
赤磐・東備で民間初となる通所介護事業所『亀池荘』を開設 |
| 2001年3月1日 |
居宅介護支援事業所『ケアステーション・ウィズ』を開設 |
| 2004年5月1日 |
岡山市の築100年以上の古民家を活用し、通所介護事業所『さんぽ道』を開設（2012,07,31廃止） |
| 2007年2月1日 |
赤磐市穂崎に赤磐市で第一号となる小規模多機能型事業所『両宮の里』を開設。 |
岡山・赤磐の福祉団体
SDGs（エス・ディー・ジーズ:Sustainable Development Goals）とは、2015年9月、国連サミットにて193の国連加盟国の間で採択された国際開発目標です。
2016年から2030年までの15年間に、あらゆる形態の貧困に終止符を打ち、不平等と闘い、気候変動に対処しながら、誰一人取り残されない世界となるように17の目標を達成することをめざしています。
SDGsは発展途上国のみならず、先進国自身が取り組むべき普遍的なものであり、日本政府も積極的に取り組んでいます。
これら17の目標のうち、創和グループが取り組む事業活動は、以下の5つの目標に紐づいています。
地域のニーズに応える形で展開してきた医療・介護・福祉の各種サービスの質をさらに高めながら、地域の皆さんが住み慣れた場所で安心して暮らし続けられるよう、地域包括ケアシステムの増強に励んでいます。 創和グループでは、通所介護・訪問介護サービスを含む、高齢者分野の社会福祉施設・事業を幅広く展開することにより、ご利用者の容態やご家族のご希望に合わせて柔軟に対応しています。
平成29年総務省調べによると、全国就業者6,621万人のうちおよそ5％（346万人）が、働きながら介護を行っています。また、毎年10万人前後（※総務省「就業構造基本調査」）が介護・看護のために離職せざるを得ない状況が続いており、その中には働き盛り世代で企業の中核を担う方や、管理職として活躍する方も少なくありません。
創和グループでは、介護への不安を取り除くとともに、仕事と介護が両立できる職場環境づくりを支え、熟練した人材の介護離職を予防する仕組みづくりを推進しています。
また、多様性への理解と尊重が社会へと広がるよう、社内から積極的にダイバーシティ推進をおこなっています。社内の声から勉強会を実施し、LGBT理解を深め、正しい知識や接し方についてみんなで考えたりしています。多様性を認め、尊重し、応援するジェンダー平等への文化づくりに取り組み、社会に貢献していきます。
サービスに関するお問い合わせや、ケアマネージャーの無料相談のご連絡お待ちしております。
お急ぎの方はお電話からもお問い合わせください。
